La Comissi\u00f3 Acad\u00e8mica de l’IDIBELL facilita el compliment del Pla de Formaci\u00f3 de l’Institut i dona resposta als enc\u00e0rrecs de la Direcci\u00f3 sobre aspectes relacionats amb la formaci\u00f3 dels investigadors IDIBELL per tal de millorar-los o modificar-los.<\/p>\n\t\t\t\t\tFuncions<\/a>\n\t\t\t\t\t <\/p>\nVocals<\/strong> La Comissi\u00f3 d’Igualtat i Gesti\u00f3 de la Diversitat de l’IDIBELL t\u00e9 l’objectiu de facilitar el compliment de la legislaci\u00f3 vigent en mat\u00e8ria d’igualtat i gesti\u00f3 de la diversitat. Entre les seves funcions destaquen, a banda de la redacci\u00f3 del Pla d’Igualtat i Gesti\u00f3 de la Diversitat, l’assessorament a la direcci\u00f3 en temes relacionats amb el compliment de la llei d’igualtat i l’avaluaci\u00f3 dels indicadors d’igualtat de l’institut.<\/p>\n Els membres de la Comissi\u00f3 tenen un comprom\u00eds de confidencialitat, essent aquest \u00f2rgan una eina en la gesti\u00f3 de les problem\u00e0tiques relacionades amb l’assetjament per ra\u00f3 de sexe, ra\u00e7a, creences religioses o origen geogr\u00e0fic.<\/p>\n\t\t\t\t\tMembres<\/a>\n\t\t\t\t\t\u2022 Rosa Benet, Directora de Gesti\u00f3 La Bioseguretat \u00e9s el conjunt de mesures (organitzaci\u00f3, pr\u00e0ctiques de treball, disseny d’instal\u00b7lacions, equips de seguretat, etc.) dirigides a prevenir i protegir la salut humana, animal, vegetal i del medi ambient davant de tots aquells agents, factors i riscos d’origen biol\u00f2gic.<\/p>\n El comit\u00e8 de Bioseguretat de l’IDIBELL t\u00e9 com a tasques principals avaluar el risc de bioseguretat dels projectes iniciats a la instituci\u00f3, donar suport en les activitats formatives per als usuaris de sales amb nivell de bioseguretat 2 o superior, proposar millores de processos o protocols i assessorar la Direcci\u00f3 del centre en temes de Bioseguretat.<\/p>\n\t\t\t\t\tMembres<\/a>\n\t\t\t\t\t El Comit\u00e8 d’Empresa \u00e9s l’\u00f2rgan representatiu del conjunt de treballadores i treballadors de l’empresa. Els membres del Comit\u00e8 s’escullen democr\u00e0ticament per mandats de 4 anys i el nombre de representants a escollir est\u00e0 relacionat amb la quantitat de personal contractat per l’empresa.<\/p>\n\t\t\t\t\tComposici\u00f3<\/a>\n\t\t\t\t\t\u2022 Raul Zamora Ros (President) A m\u00e9s a m\u00e9s, segons la legislaci\u00f3 vigent, alguns dels membres del Comit\u00e8 d’Empresa han de representar les treballadores i treballadors en els seg\u00fcents \u00f2rgans:<\/p>\n El Comit\u00e8 d’\u00c8tica de la Investigaci\u00f3 amb medicaments (CEI\/CEIm) t\u00e9 com a missi\u00f3 vetllar per la protecci\u00f3 dels drets, la seguretat i el benestar dels \u00e9ssers humans que participen en projectes d’investigaci\u00f3 que puguin comportar algun risc f\u00edsic o psicol\u00f2gic i donar-hi garantia p\u00fablica, tot avaluant la correcci\u00f3 dels projectes i realitzant un seguiment del seu desenvolupament.<\/p>\n\t\t\t\t\tComposici\u00f3<\/a>\n\t\t\t\t\t President<\/strong><\/p>\n Dr. Francesc Esteve Urbano \u00b7 Metge – Medicina Intensiva, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n <\/p>\n Vicepresidenta<\/strong><\/p>\n Dra. Pilar Hereu Boher \u00b7 Metgessa – Farmacologia Cl\u00ednica, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n <\/p>\n Secretari<\/strong><\/p>\n Dr. Enric Sospedra Mart\u00ednez \u00b7 Farmac\u00e8utic – Farm\u00e0cia hospital\u00e0ria, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n <\/p>\n Vocals<\/strong><\/p>\n Dr. Jordi Adamuz Tom\u00e1s . Infermer – Infermeria, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n Dra. Anna Boix Traserra \u00b7 Dret – DPD, IDIBELL<\/p>\n Dra. Concepci\u00f3n Ca\u00f1ete Ramos . Metge -Pneumologia, Consorci Sanitari Integral<\/p>\n Dra. Sara Cobo Sacristan Farmac\u00e8utica – Farm\u00e0cia Hospital\u00e0ria<\/p>\n Dr. Jos\u00e9 Luis Ferreiro Guti\u00e9rrez \u00b7 Metge – Cardiologia, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n Dra. Ana Mar\u00eda Ferrer Artola \u00b7 Farmac\u00e8utica – Membre sanitari, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n Sra. Esther Ferrer Canals – Representant dels pacients<\/p>\n Dr. Xavier Fulladosa Oliveras \u00b7 Metge – Nefrologia, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n Dr. Carles Llad\u00f3 i Carbonell . Metge – Urologia, Hospital General de l’Hospitalet – Consorci Sanitari Integral (CSI)<\/p>\n Dra. Sara Larriba Bartolom\u00e9 \u00b7 Farm\u00e0cia – Sanitari, Investigaci\u00f3 \u00c0rea Medicina Translacional IDIBELL<\/p>\n Sra. S\u00f2nia L\u00f3pez Ortega \u00b7 Graduada Social – Atenci\u00f3 a la Ciutadania, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n Dr. Juan Jes\u00fas Mart\u00edn Liberal Metge – Oncologia M\u00e8dica<\/p>\n Dr. Sergio Morch\u00f3n Ramos \u00b7 Metge – Medicina Preventiva, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n Dr. Miguel \u00c1ngel Pav\u00f3n Ribas Bi\u00f2leg – Membre no sanitari<\/p>\n Dr. Joan Josep Queralt Jim\u00e9nez \u00b7 Jurista, Universitat de Barcelona<\/p>\n Dra. Gemma Rodr\u00edguez Palomar \u00b7 Farmac\u00e8utica – Atenci\u00f3 Prim\u00e0ria DAP Costa de Ponent<\/p>\n Dr. Petru Cristian Simon \u00b7 Metge – Farmacologia Cl\u00ednica, Hospital Universitari de Bellvitge<\/p>\n\t\t\t\t\tTasques<\/a>\n\t\t\t\t\t El CEIC tamb\u00e9 pret\u00e9n ser un referent i donar suport als investigadors pel que fa a les \u00e0rees de la seva compet\u00e8ncia, especialment orientant sobre els criteris que s’exigeixen pel que fa als aspectes metodol\u00f2gics, \u00e8tics i legals dels projectes i tamb\u00e9 pel que fa al seu seguiment en els centres inclosos dins el seu \u00e0mbit d’actuaci\u00f3.<\/p>\n Per fer aquesta tasca, el Comit\u00e8 t\u00e9 com a refer\u00e8ncia els principals codis bio\u00e8tics internacionalment acceptats, les Normes de Bona Pr\u00e0ctica Cl\u00ednica (BPC), i la normativa legal vigent, com ara la Llei Org\u00e0nica 3\/2018 de Protecci\u00f3 de Dades Personals i garantia dels drets digitals, el Reglament (UE) n\u00ba 2016\/679 General de Protecci\u00f3 de Dades, la Llei Org\u00e0nica 41\/2002, pel que fa a l’\u00e0mbit general, i el RD 1090\/2015 d’assaigs cl\u00ednics amb medicaments i la Llei 14\/2007 d’Investigaci\u00f3 Biom\u00e8dica, dins de la normativa espec\u00edfica, entre d’altres.<\/p>\n\t\t\t\t\tAcreditaci\u00f3<\/a>\n\t\t\t\t\t El Comit\u00e8 est\u00e0 acreditat per la Direcci\u00f3 General d’Ordenaci\u00f3 i Regulaci\u00f3 Sanit\u00e0ria del Departament de Salut de la Generalitat de Catalunya d’acord amb el que estableix el Decret 406\/2006 i la Instrucci\u00f3 1\/2017 de la Direcci\u00f3 General d’Ordenaci\u00f3 i Regulaci\u00f3 Sanit\u00e0ria del Departament de Salut . A m\u00e9s, el Comit\u00e8 est\u00e0 registrat per part de l’Office for Human Research Protections (OHRP) de l’U.S. Department of Health i Human Services Office of the Secretary Office of Public Health & Science Office for Human Research Protections (HHS), amb el codi IRB00005523 i Federalwide Assurance Number FWA00010235.<\/p>\n Aquest Comit\u00e8 actua com a comit\u00e8 d’\u00e8tica assessor extern pel Biobanc HUB-ICO-IDIBELL, segons el que estableix la Llei 14\/2007 d’Investigaci\u00f3 Biom\u00e8dica i el RD 1711\/2016 de Biobancs.<\/p>\n El Comit\u00e8 \u00c8tic d’Experimentaci\u00f3 Animal de l’Institut d’Investigaci\u00f3 Biom\u00e8dica de Bellvitge (CEEA-IDIBELL) \u00e9s l’\u00f2rgan responsable de vetllar per la cura i el benestar dels animals allotjats al Servei d’Estabulari de l’IDIBELL (n\u00famero de Registre B9900010), assegurar el bon funcionament de l’estabulari i la prevenci\u00f3 de riscos laborals dins d’aquest espai. Va ser aprovat per l’autoritat competent (Generalitat de Catalunya, 14 de maig de 1998).<\/p>\n\t\t\t\t\tComposici\u00f3<\/a>\n\t\t\t\t\t Les funcions del CEEA, en compliment de la legislaci\u00f3 vigent i de les recomanacions de The Guide for the Care and Use of Laboratory Animals<\/em> s\u00f3n:<\/strong><\/p>\n <\/p>\n A m\u00e9s, en compliment dels requisits de l’AAALAC International, el CEEA-IDIBELL \u00e9s el responsable de la revisi\u00f3 del animal care and use program<\/em>:<\/strong><\/p>\n El Comit\u00e8 d’\u00c8tica d’Investigaci\u00f3 de l’extingida Fundaci\u00f3 Centre de Medicina Regenerativa de Barcelona (CMR [B]) actua avui en el marc funcional de l’Institut de Recerca Biom\u00e8dica de Bellvitge (IDIBELL), mantenint les compet\u00e8ncies que li van ser atribu\u00efdes per la Disposici\u00f3 addicional \u00fanica del Decret 406\/2006, del 24 d’octubre, pel qual es regulen els requisits i el procediment d’acreditaci\u00f3 dels comit\u00e8s d’\u00e8tica d’investigaci\u00f3 cl\u00ednica.<\/p>\n Aquest comit\u00e8 centralitza la funci\u00f3, amb abast auton\u00f2mic, d’avaluar i informar sobre els projectes amb c\u00e8l\u00b7lules troncals, amb independ\u00e8ncia del centre on es prevegi desenvolupar-los. El CEI de Medicina Regenerativa vetlla pels projectes d’investigaci\u00f3, assegurant-se que s\u00f3n correctes des del punt de vista metodol\u00f2gic, \u00e8tic i legal, i tenen en consideraci\u00f3 tots els possibles riscos f\u00edsics, biol\u00f2gics o psicol\u00f2gics per als \u00e9ssers humans.<\/p>\n\t\t\t\t\tComposici\u00f3<\/a>\n\t\t\t\t\t Presid\u00e8ncia<\/strong><\/p>\n Mar\u00eda Berdasco Men\u00e9ndez, cap del grup de Ter\u00e0pies Epigen\u00e8tiques de l’Institut d’Investigaci\u00f3 contra la Leuc\u00e8mia Josep Carreras.<\/p>\n Vicepresident<\/strong><\/p>\n Carles Miquel Collell, Doctor en Medicina<\/p>\n Secret\u00e0ria<\/strong><\/p>\n Anuska Linares Baraza, Programa Medicina Regenerativa, Institut d’Investigaci\u00f3 Biom\u00e8dica de Bellvitge (IDIBELL)<\/p>\n <\/p>\n Vocals<\/strong><\/p>\n Xavier Gibert Espier, Advocat, Gabinet t\u00e8cnic. Secretaria General del Departament de Salut de la Generalitat de Catalunya.<\/p>\n Pilar Giner Boya, Doctora en Farm\u00e0cia. Especialista en Farm\u00e0cia Hospital\u00e0ria.<\/p>\n N\u00faria Sabat\u00e9 Aug\u00e9, Doctora en Farm\u00e0cia.<\/p>\n Rafael Rodr\u00edguez Rodr\u00edguez, Enfermero y Tesorero – Membre de la Societat Espanyola d’Atenci\u00f3 a l’Usuari de la Sanitat (SEAUS).<\/p>\n Pilar Hereu Boher – Cap servei Farmacologia Cl\u00ednica HUB<\/p>\n Anna Boix Traserra – Responsable en la coordinaci\u00f3 de Protecci\u00f3 dades<\/p>\n <\/p>\n\t\t\t\t\tTasques<\/a>\n\t\t\t\t\t 1. Valorar els projectes de recerca (R + D) i les seves modificacions, en relaci\u00f3 amb els objectius definits, l’evid\u00e8ncia cient\u00edfica i la justificaci\u00f3 dels riscos i mol\u00e8sties previsibles per als participants en funci\u00f3 dels beneficis potencials.<\/p>\n 2. Avaluar la preparaci\u00f3 dels investigadors, per al projecte proposat, aix\u00ed com tamb\u00e9 la idone\u00eftat de les instal\u00b7lacions i equipaments disponibles en el centre on es pret\u00e9n dur a terme el projecte I + D.<\/p>\n 3. Avaluar la informaci\u00f3 escrita que es proporciona tant als donants de les estructures biol\u00f2giques que es puguin utilitzar en els projectes de recerca, i revisar el document de consentiment informat que es proposa en cada cas particular, per tal de garantir el coneixement ple del que suposa la participaci\u00f3. Si no, aquesta informaci\u00f3 es lliurar\u00e0 al representant legal del pacient.<\/p>\n 4. Fer el seguiment dels projectes R + D que estiguin en curs de realitzaci\u00f3, mitjan\u00e7ant la informaci\u00f3 peri\u00f2dica escrita que enviaran els investigadors i que com a m\u00ednim ser\u00e0 anual fins a la recepci\u00f3 de l’informe final.<\/p>\n 5. Estar disposat a realitzar aquelles altres funcions que dins la seva \u00e0rea de coneixement li pugui assignar el Departament de Salut, a m\u00e9s de les ja definides en el Decret 406\/2006.<\/p>\n 6. Elaborar i aprovar la mem\u00f2ria anual d’activitats.<\/p>\n El Comit\u00e8 d’Integritat per a la Recerca (CIR) \u00e9s un \u00f2rgan constitu\u00eft, a iniciativa de la Direcci\u00f3, per personal investigador del centre de forma lliure i volunt\u00e0ria, destinat a promocionar el coneixement i l’adopci\u00f3 interna del codi de bones practiques. Aix\u00ed mateix, el CIR arbitrar\u00e0 les consultes i els conflictes que puguin sorgir, i assistir\u00e0, quan calgui, a l’Ombudsperson.<\/p>\n El CIR actua de forma independent (a la Direcci\u00f3 del centre), al servei del personal investigador de l’IDIBELL que estigui adherit a la Guia de Bones Pr\u00e0ctiques en Recerca en Ci\u00e8ncies de la Salut de l’IDIBELL, amb l’\u00fanic objectiu de donar suport a la qualitat de la recerca i contribuir a preservar la seva integritat.<\/p>\n\t\t\t\t\tComposici\u00f3<\/a>\n\t\t\t\t\t\n
\nJosep Gardenyes (Cap de Talent)\n
\nCristina Mayordomo (Direcci\u00f3 Cient\u00edfica)
\nRuth Rodr\u00edguez Barrueco (Coordinadora Docent Oncobell)
\nLaura Costas (Coordinadora Docent Epibell)
\nArtur Llobet (Coordinador Docent Neurobell)
\nCarolina Florian (Coordinadora Docente Regenbell)
\nPablo Garc\u00eda-Roves (Coordinador Docent Medicina Translacional)
\nJoan Pera (Representant del PhD Committee)\n\n\t\tJosep Gardenyes\n\t<\/h3>\n
\n\t\tCOORDINADOR\n\t<\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tCONTACTA AMB LA COMIT\u00c8 EDUCACIONAL\n\t\t\t\t\t<\/a>\n
\n\t\tComissi\u00f3 de Seguiment del Pla d’Igualtat\n\t<\/h3>\n\t
\n\u2022 Josep Gardenyes, Coordinador d’Igualtat
\n\u2022 Vanesa Cervera, membre del CE
\n\u2022 Antonia Gaona, membre del CE\n\n\t\tJosep Gardenyes\n\t<\/h3>\n
\n\t\tCOORDINADOR\n\t<\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tCONTACTA AMB LA COMISSI\u00d3 D’IGUALTAT\n\t\t\t\t\t<\/a>\n
\n\t\tDOCUMENTS\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tPla d’Igualtat\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tProtocol davant situacions d’assetjament a l’\u00e0mbit laboral de l’IDIBELL\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tGuia de llenguatge no sexista\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\tComit\u00e8 de Bioseguretat\n\t<\/h3>\n\t
\n
\n\t\tM. Cristina Mayordomo Tella\n\t<\/h3>\n
\n\t\tCOORDINADORA\n\t<\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tCONTACTA AMB EL CBS\n\t\t\t\t\t<\/a>\n
\n\t\tDOCUMENTS\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tGuia INSHT per l’evaluaci\u00f3 i prevenci\u00f3 dels riscos relacionats amb l’exposici\u00f3 als agents biol\u00f2gics\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tReal Decret 664\/1997, de 12 de maig, protecci\u00f3 dels treballadors contra els riscos relacionats amb l’exposici\u00f3n a agents biol\u00f2gics\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\tComit\u00e8 d’Empresa\n\t<\/h3>\n\t
\n\u2022 Cristina Mu\u00f1oz Pinedo (Secret\u00e0ria)
\n\u2022 Antonia Gaona S\u00e1nchez
\n\u2022 Sonia del Oro Rivera
\n\u2022 Vanessa Cervera Soriano
\n\u2022 Francina Jaumandreu Charles
\n\u2022 Jos\u00e9 Antonio Castro Garc\u00eda
\n\u2022 St\u00e9phane Fourcade
\n\u2022 Alicia Requena Rozal\u00e9n
\n\u2022 Merc\u00e8 P\u00e9rez Riba\n\t\t\t\t\tTasques<\/a>\n\t\t\t\t\t\n
\n
\n\t\tRa\u00fcl Zamora\n\t<\/h3>\n
\n\t\tPRESIDENT\n\t<\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tCONTACTA AMB EL COMIT\u00c8 D’EMPRESA\n\t\t\t\t\t<\/a>\n
\n\t\tDOCUMENTS\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tBOE – Reforma laboral 2012\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tLlei per la Conciliaci\u00f3 Laboral de la Vida Familiar\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\tComit\u00e8 d’\u00c8tica de la Investigaci\u00f3 amb medicaments (CEI\/CEIm)\n\t<\/h3>\n\t
\n\t\tEnric Sospedra Mart\u00ednez\n\t<\/h3>\n
\n\t\tSECRETARI T\u00c8CNIC\n\t<\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tCONTACTA AMB EL CEI\/CEIm\n\t\t\t\t\t<\/a>\n
\n\t\t\n\t\tpresidenciaceic@bellvitgehospital.cat\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tesospedra@bellvitgehopital.cat\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\tENLLA\u00c7OS D’INTER\u00c8S\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tComit\u00e8 d’\u00c8tica de la Investigaci\u00f3 amb medicaments (CEI\/CEIm)\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tGuia per a la correcta elaboraci\u00f3 d’un model de full d’informaci\u00f3 al pacient i consentiment informat\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\tComit\u00e8 \u00c8tic d’Experimentaci\u00f3 Animal\n\t<\/h3>\n\t
\n
\n
\n
\n
\n\t\tMerc\u00e8 Mart\u00ed Gaudes\n\t<\/h3>\n
\n\t\tPRESIDENTA\n\t<\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tCONTACTA AMB EL CEEA\n\t\t\t\t\t<\/a>\n
\n\t\tDOCUMENTS\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tReglament CEEA\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tEjemplos de reeemplazo, reducci\u00f3n y refinamiento desde la SEBBM. Jornada BOARD2022 de EARA\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\tCEI de Medicina Regenerativa\n\t<\/h3>\n\t
\n\t\tAnuska Linares Baraza\n\t<\/h3>\n
\n\t\tSECRET\u00c0RIA\n\t<\/h3>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tCONTACTA AMB EL CEI\n\t\t\t\t\t<\/a>\n
\n\t\tENLLA\u00c7OS D’INTER\u00c8S\n\t<\/h3>\n
\n\t\tM\u00e9s informaci\u00f3 sobre procediments, documentaci\u00f3 i dates de les reunions a la p\u00e0gina web del Programa de Translaci\u00f3 Cl\u00ednica de Medicina Regenerativa de Catalunya (P-CMR [C]):\n\t<\/h3>\n
\n\t\t\n\t\tp-cmrc.cat\/ethics\/ethics-committee\/\n\t\t<\/a>\n\t<\/h3>\n
\n\t\tCIR – Comit\u00e8 d’Integritat per a la Recerca\n\t<\/h3>\n\t
\n