Emilià Pola: »el 2011 ha sido el mejor año del IDIBELL, en el peor momento económico»

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Con esta frase el director general del IDIBELL, Emilià Pola, ha resumido la situación general de la institución: la producción científica del instituto ha aumentado, así como su impacto y se han conseguido más proyectos competitivos. Sin embargo, en el otro plato de la balanza, la crisis económica hace que haya menos ayudas y de menor importe, y complica la situación de los socios científicos del centro.

Pola ha hecho balance de la actividad realizada durante el 2011 y ha explicado las previsiones presupuestarias por este año en una sesión celebrada el 25 de enero a la sala de actos del Hospital Duran y Reynals, en la cual también han participado los representantes de los socios científicos de la institución: el director gerente del Hospital Universitario de Bellvitge, Xavier Corbella; la directora general del Instituto Catalán de Oncología, Candela Calle, y el delegado del rector por el Campus de Bellvitge de la Universidad de Barcelona, Miquel Viñas.

Con esta frase el director general del IDIBELL, Emilià Pola, ha resumido la situación general de la institución: la producción científica del instituto ha aumentado, así como su impacto y se han conseguido más proyectos competitivos. Sin embargo, en el otro plato de la balanza, la crisis económica hace que haya menos ayudas y de menor importe, y complica la situación de los socios científicos del centro.

Pola ha hecho balance de la actividad realizada durante el 2011 y ha explicado las previsiones presupuestarias por este año en una sesión celebrada el 25 de enero a la sala de actos del Hospital Duran y Reynals, en la cual también han participado los representantes de los socios científicos de la institución: el director gerente del Hospital Universitario de Bellvitge, Xavier Corbella; la directora general del Instituto Catalán de Oncología, Candela Calle, y el delegado del rector por el Campus de Bellvitge de la Universidad de Barcelona, Miquel Viñas.

“El año 2011 ha sido un año récord de atracción de recursos competitivos en el IDIBELL”, ha explicado Pola. Durante el 2011 se han concedido al instituto 15 proyectos internacionales y 79 nacionales, además de 13 ayudas de recursos humanos. Pola ha destacado también la puesta en marcha del laboratorio de cardiología experimental y el inicio de las obras de los laboratorios de cáncer y metabolismo, y de virología que entrarán en funcionamiento durante el 2012.

El director general de l’IDIBELL también ha presentado los presupuestos para el año 2012. Emilià Pola explicado que los presupuestos se deben mirar con la perspectiva de la actual situación económica en qué “los socios están pasando por momentos muy complicados”. “Prevemos una bajada de los ingresos respeto al 2011 y para evitar riesgos a la hora de hacer el balance a final de año nos hemos visto obligados a aplicar determinadas medidas correctoras.” Y a continuación, Pola ha explicado que “hemos intentado que estas medidas afecten el menos posible a la investigación”.

Estas medidas consisten en la reducción de la subvención del menú del comedor laboral a los trabajadores del instituto, la reducción de las ayudas a grupos de búsqueda becas postresidencia y en ayudas a jóvenes investigadores, la rescisión de varios servicios de asesoría y la disminución partidas correspondientes a gasto corriente estructural.

Respecto a la proyección de l’IDIBELL, Emilà Pola ha destacado algunos de los premios obtenidos por investigadores del instituto durante este año como el de la European Association of Cancer Research que ha recibido Manel Esteller o el premio Fundación Valdés-Salas otorgado a Joan Gil. Además de los diversos congresos y conferencias organizados por el centro durante el 2011.

El director general de l’IDIBELL confía en que el año próximo la institución gane en proyección internacional, se mejoren y fomenten las relaciones con el sector industrial “para ser capaces de traducir la investigación en soluciones médicas” y se implementen circuitos y procedimientos más eficientes en los departamentos de gestión y administración que permitan adaptar los servicios que ofrecen al crecimiento que ha vivido el centro en los últimos años.

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